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   創(chuàng)新，已成為今天的中國最為重要的戰(zhàn)略目標(biāo)之一。這是國家在總結(jié)改革開放近三十年的經(jīng)驗基礎(chǔ)上，提出的一個新的工作方向，是在全面分析全球政治、經(jīng)濟、文化等各方面的發(fā)展趨勢之后提出我國相當(dāng)一個時期內(nèi)必須要做的戰(zhàn)略調(diào)整。中國的快速穩(wěn)定的發(fā)展，已為許多行業(yè)奠定了資本積累。中國的民族工業(yè)經(jīng)過幾十年血與火的磨練，已有了量變到質(zhì)變的條件。因此，創(chuàng)新作為中國經(jīng)濟健康發(fā)展的主題之一，就成為我們今天重要的戰(zhàn)略思想，對于創(chuàng)新體系的建設(shè)，不是一朝一夕所能完成，亦非依靠資金、人才的投入即可大功告成，在全民族都熱衷于這個話題的今天，僅就創(chuàng)新的體系框架方面提出幾個議題進行探討。

1,建設(shè)創(chuàng)新思維體系
   創(chuàng)新的結(jié)果往往誕生于創(chuàng)新的第一思維，即首先要形成一種概念，要想達(dá)到的一種目標(biāo)。要善于有發(fā)現(xiàn)、發(fā)明的觀察思維，假設(shè)思維、歸納思維。牛頓從棉布擦玻璃時出現(xiàn)的味道，發(fā)現(xiàn)了萬有引力的最初現(xiàn)象，從而歸納推算出了三大定律。他的偉大不僅在于三大定律發(fā)現(xiàn)的本身，更在于他看到了自然界固有的一個現(xiàn)象，抓住了發(fā)現(xiàn)萬有引力的機會。愛迪生一生有389項專利是關(guān)于電燈和電力的，195項是關(guān)于留聲機的，150項是關(guān)于電報的，141項是關(guān)于蓄電池的，34項是關(guān)于電話的。我們由這些偉大的專利發(fā)明中可以看出，是一種探索的、科學(xué)的思維過程，借助設(shè)備和儀器甚至是身體可用材料的千百次實驗，始終是一個科學(xué)的思維體系在支撐。由上面二個例子可看出，前者是一種多學(xué)科交叉，通過自然現(xiàn)象的發(fā)現(xiàn)再反復(fù)推論，而達(dá)到目標(biāo)的創(chuàng)新思維活動。后者是運用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)實驗方法來驗證創(chuàng)新的思維。
   我們今天所要進行的創(chuàng)新，首先建設(shè)一個創(chuàng)新思維體系至關(guān)重要，二十年前濟南鋼廠出現(xiàn)了一位工人技術(shù)革新能手，后來成為一個起吊工具的發(fā)明家。今天的寶鋼，同樣有一位工人發(fā)明家，擁有幾十項發(fā)明專利。從這二位創(chuàng)新工作專家的思維過程和取得的成果中，我們可以看到創(chuàng)新不只是知識分子、技術(shù)人員的特有工作，而是整個企業(yè)要引導(dǎo)每一個員工在其崗位上樹立一個創(chuàng)新的思維習(xí)慣?？梢韵胂?，在一個企業(yè)，每一個崗位的人，都有一種要做別人沒有做到的事情的精神、一種理念，都有一種把實用的發(fā)明專利作為一個工作目標(biāo)，全面引入管理創(chuàng)新、文化創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、理念創(chuàng)新，這種企業(yè)一定是一個旺盛的企業(yè)，一個真正有可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。值得提出的是，這項工作是長期的、艱苦的、具有高度風(fēng)險的工作，不是短期內(nèi)靠宣傳、口號、指標(biāo)能完成的。我們今天要做的就是要搭建一個具有創(chuàng)新思維的平臺，解開個人創(chuàng)新作為的約束，釋放自主創(chuàng)新的能量。在一個企業(yè)倡導(dǎo)創(chuàng)新文化，引導(dǎo)正確的創(chuàng)新思維給員工，寬容創(chuàng)新失敗的過程及結(jié)果，建設(shè)起一個健康的創(chuàng)新思維體系。

2,建立創(chuàng)新工作的誠信體系
   經(jīng)濟全球化、信息實時化是當(dāng)今世界發(fā)展的一個趨勢。經(jīng)濟全球化為中國的改革開放提供了一個契機。信息實時化，讓我們及時地了解全球即時動態(tài)，了解技術(shù)發(fā)展?fàn)顩r，起到了非常關(guān)鍵的作用。
   在創(chuàng)新工作大力提倡和推進的今天，創(chuàng)新工作中的誠信體系建設(shè)尤為重要。借鑒參考的方式固然重要，合理地獲取、現(xiàn)場的觀摩也非常重要，但更重要的是在此過程中的道德收斂，這就是一個誠信體系的建設(shè)問題。自然科學(xué)中，你的成果有千萬雙眼睛在看著你、分析你，有千百年來的結(jié)論、推論、定理、定律等著你，這就是科學(xué)與技術(shù)發(fā)展到今天所面臨的高難度。在應(yīng)用科學(xué)領(lǐng)域，細(xì)小的變化都會帶來一個創(chuàng)新成果的問世，都會給企業(yè)帶來生的希望、發(fā)展的前景。這其中重要的工作就引導(dǎo)員工一定要用自己的勞動和汗水來創(chuàng)新，一定要有一種約束來干涉自己的行為。美國的通用、福特、克萊斯樂三大汽車公司之所以今天能在全球范圍內(nèi)共存，可見其創(chuàng)新內(nèi)容是其自己所為，創(chuàng)新結(jié)果具有自己的特色，得到世人認(rèn)同，但在他們踐行創(chuàng)新的過程中，有辛苦、有失敗，有許多自己的成功創(chuàng)新發(fā)明，其實更多的是如何在其它人勞動的基礎(chǔ)上改進技術(shù)而得到發(fā)展。對手每一款新車，各汽車公司購買進行分析不是什么秘密，重要的是在此之后的一系列創(chuàng)新。
   建立這個誠信體系，不僅要有一個健康的主導(dǎo)文化，更要讓員工明白創(chuàng)新過程是一個艱苦奮斗的過程，要有思想準(zhǔn)備。清華大學(xué)傳說歷史上有四大導(dǎo)師，又稱“教授的教授”，其中王國維教授有一段名言：“古今成大事業(yè)，大學(xué)問者，必經(jīng)過三種境界。‘昨夜西風(fēng)凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路。’此第一境也。‘衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴。’此第二境也。‘眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在，燈火闌珊處。’此第三境也。”從大師的話中，我們應(yīng)充分體會到從事創(chuàng)新工作就是這個過程，有了這個過程，就會倍加珍惜創(chuàng)新成果，逐步達(dá)到誠信，尊重誠信。
   誠信體現(xiàn)在社會生活中各個角落，但在創(chuàng)新活動中的誠信是致命的，尤其是在目前中國的市場經(jīng)濟體系迅速發(fā)展的時代，發(fā)展的速度使人們對諸多工作來不及總結(jié)、管理，并使有此事情處于無序發(fā)展的狀態(tài)。因此，教育員工成為誠信之人，建立起創(chuàng)新工作中的誠信體系日顯重要。

3,時刻調(diào)整創(chuàng)新方向
   市場經(jīng)濟對于每一個企業(yè)都存在著競爭中生存的問題，實際上就是企業(yè)間博弈的過程，不論你作為一個什么性質(zhì)的企業(yè)，都會在這場博弈過程中付出代價，這是企業(yè)不得不面對的局面。為此，創(chuàng)新方向則是一個企業(yè)確定戰(zhàn)略模式過程中的必須要考慮的重要問題。對于鋼鐵冶金行業(yè)如何去做，則必須看到鋼鐵工業(yè)的走勢。
   以今年上半年中國鋼鐵協(xié)會統(tǒng)計的數(shù)字即可看出，若按平均日產(chǎn)粗鋼110萬噸水平計算，全年粗鋼產(chǎn)量即超過4億噸。若僅按2006年6月平均產(chǎn)鋼125萬噸計算，全國2006年產(chǎn)量即超過4．5億噸。如此大的產(chǎn)能，如此快的速度，鋼鐵工業(yè)的前景如何呢？樂觀的因素有：2010年的人均GDP要比2000年翻一番，宏觀經(jīng)濟發(fā)展速度平均年增7%以上，對鋼鐵工業(yè)是利好的消息；工業(yè)化穩(wěn)步前進，城鎮(zhèn)化的發(fā)展，新農(nóng)村的建設(shè)，必將拉動人均耗鋼材消費的增長；2005年人均鋼材消費270公斤，而發(fā)達(dá)國家為450公斤以上，表明在數(shù)字上對鋼材的需求；裝備制造業(yè)、造船業(yè)、電力行業(yè)、港口、重點工程等各行業(yè)的大力發(fā)展，都說明了鋼材消費的正常增長不會改變；鐵路新增1．7萬公里，高速公路2010年要達(dá)到6．5萬公里，民用機場新建40個，港口吞吐量增加近30億噸等巨大的數(shù)字需求完全可以說明鋼鐵總量適度增長的趨勢。不樂觀的因素也明顯地存在，那就是鋼鐵產(chǎn)業(yè)集中度低，在國際上無話語權(quán)，在國內(nèi)集約化管理水平低，企業(yè)規(guī)模小，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，尤是高附加值品種尚不能滿足市場需求，缺少自己的核心技術(shù)。有人統(tǒng)計2005年全國鋼鐵的產(chǎn)值占GDP12%左右，但總體耗能卻接近20%，這從另一方面說明了跟鋼鐵強國差距較大，為此國家提出到2010年，單位國內(nèi)生產(chǎn)總值能耗要比2005年降低20%。由此即看出創(chuàng)新，技術(shù)創(chuàng)新的緊迫性。陜西的鋼鐵工業(yè)以線、棒材生產(chǎn)為主，如何在今后的鋼鐵市場中生存，如何提高產(chǎn)品的附加值，我認(rèn)為一定要從創(chuàng)新入手，在原有市場的基礎(chǔ)上，要從提高品種、材料性能入手，要做出自己的特色，即調(diào)整創(chuàng)新方向。目前我國的高強度、超高強度鋼簾線，各種零件專用品種，予應(yīng)力鋼絲、鋼鉸線、超高層電梯用鋼絲繩、汽車懸掛彈簧、緊固件等用高碳硬棒線或合金棒線材等許多品種和材料性能均有差距，在鋼質(zhì)純凈度、脫碳層、尺寸精度、表面質(zhì)量等方面亦有較大差距。因此，看到差距、調(diào)整方向、不失為企業(yè)今后取得長足進展的重要方法。
   至于創(chuàng)新體系框架中的人力資源與人力資本體系，科研方法與內(nèi)容體系，開拓市場及市場機會體系，資金投入及風(fēng)險體系等諸多內(nèi)容未及提出，留等今后研討。
   （此文登載在2006年《陜西省鋼鐵工業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與技術(shù)創(chuàng)新高層論壇論文集》上）